Votre carrière
L’intelligence humaine au coeur de toutes nos initiatives
Aujourd’hui, Talan s’affirme comme un groupe international de conseil et d’expertises technologiques qui accélère la transformation de ses clients par les leviers de la technologie, de l’innovation et la data.
Talan c’est la marque que nous partageons, celle qui nous fédère, nous rend puissant et connecte notre entreprise à ses clients et à la société.
Nous sommes avant tout un collectif de talents ambitieux pour une approche éthique et pragmatique de la transformation. Nous sommes des challengers curieux, ingénieux et toujours à l’avant-garde ; un collectif engagé sur le terrain à l’affût de solutions agiles, nouvelles et pérennes. Nous prônons la diversité : pas d’uniformisation de la pensée ! Pas de duplication de méthodologie ! Mais de la pertinence, de l’efficience et de l’humanisme.
Vous épanouir dans la durée chez Talan
L’épanouissement entrepreneurial
Nous encourageons l’esprit entrepreneurial en offrant un environnement dynamique où les idées peuvent prendre forme et se développer, toujours dans une recherche perpétuelle d’impacts positifs sur le terrain. Nos ressources et notre accompagnement spécifique inspirent les esprits entrepreneurs à chaque étape de leur parcours. Plusieurs collaborateurs ont été entendus et soutenus dans leurs projets !
La formation au service du collaborateur
L’onboarding des nouveaux collaborateurs débute avant leur arrivée et leur formation débute dès leur arrivée. Tout au long de leur carrière, les collaborateurs Talan bénéficient d’un catalogue de formations très riche et diversifié, afin de nourrir leur curiosité insatiable. Plusieurs entités, en Europe et en Amérique du Nord notamment, ont développé des parcours spécifiques à compter du jour d’arrivée, et assurent des formations qualifiantes dès la première année.
Nous offrons également des programmes de formation, au niveau Groupe, adaptés à chaque étape de la carrière de nos collaborateurs :
Le programme Boost your Talan offre l’opportunité à nos collaborateurs de plus de deux ans d’ancienneté de développer et/ou de renforcer leurs compétences en management, technologie, innovation, à travers le cofinancement de formation diplômante ou certifiante.
Le programme Lead like a guide est un programme de leadership qui réunit des leaders (directeurs, managers) provenant de pays et d’entités différents dans le but de renforcer leurs compétences en leadership.
Le programme Effet A est un programme de leadership novateur destiné aux femmes, offrant une opportunité de développement personnel et professionnel.
Pour plus d'informations, découvrez nos opportunités et rejoignez-nous dans cette aventure vers la Positive Innovation (CTA Offre d’emploi)
Nos collaborateurs témoignent
Chez Talan, il y a un vrai intérêt pour les esprits curieux et challengers. Au-delà d’une simple entreprise, nous œuvrons afin d’inscrire l’humain au cœur de nos actions, comme en témoignent nos collaborateurs. Rencontrez nos talents
Nos offres d’emploi
👉 Rejoignez une entreprise qui valorise l'impact positif de ses actions grâce à des individus agiles et innovants, et qui s’engage à valoriser le potentiel de chacun. Découvrez nos offres d'emploi et devenez acteur de la transformation des entreprises avec Talan.
Nous recrutons des profils très différents les uns des autres pour créer une véritable complémentarité (consultants, chefs de projets, développeurs, intégrateurs...) et veillons à une expérience candidat réussie. Explorez les opportunités qui s'offrent à vous et trouvez votre prochaine aventure professionnelle en rejoignant la Positive Innovation.